Till huvudinnehåll
series

Bildningsbyrån - ledarskap

• Högskola

• Samhällskunskap, Arbetsmarknad och arbetsliv

Detta program finns tillgängligt under UR Access!

Läs mer om UR Access och hur du tar del av programmet

Den kvinnliga ledaren

Bara en av fyra chefer i Sverige är en kvinna. Vad innebär det då att vara kvinna och ledare när mannen oftast är norm? Och vad krävs för att ledare ska kunna utvecklas inom genusområdet? Salomeh Tafazoli arbetar som chef på Volvo lastvagnar och är prisad som en av Sveriges främsta unga kvinnliga ledare. Vi följer med henne under en helt vanlig arbetsdag. Barbro Dahlbom-Hall ger kurser och har skrivit böcker om ledarskap utifrån ett genusperspektiv. Hon menar att manliga och kvinnliga ledare bedöms efter olika måttstockar, att kvinnor granskas hårdare än män, och att det idag är viktigare att ge män genuskunskap. Ulf Tomner är fastighetschef på Statens fastighetsverk och deltar i en ledarskapsutbildning som handlar om att leda som man. Genusperspektivet har gjort att han förstår ledarskapsbeteende på ett tydligare sätt och lär sig se hur manligt dominerande mönster påverkar hur vi jobbar, umgås och utvecklas.

Om programmet

Ämnesord:

Arbetspsykologi, Företagsekonomi, Företagsorganisation, Kvinnliga chefer, Ledarskap, Manliga chefer, Psykologi, Tillämpad psykologi

Produktionsår:

2010

Talat språk:

Svenska